＜KOS21社長挨拶＞

新入社員のみなさん、コスにじゅういちへのご入社おめでとうございます。
入社式を終えた後、社長講和にてお話させて頂きましたが、我が社が理想とする「和」の精神についてご理解いただけたでしょうか？　復習すると「和」の精神とは、単に仲良し企業になるという意味ではありません。 プロ意識を持った社員同士が「企業にとって有益だと思われる」意見をぶつけ合い、その意見や提案から責任者が選択、決断し、その決定事項に対して全社員がベクトルを合わせて企業を発展・継続させていくために、普段から一人一人が「親睦・協調」といった気持ちを持ち、お互いをよく知り尊重し合いながらコミュニケーションを取っていきましょうということです。

まずは素直な心で前向きにやる気を出して仕事に取り組むことから始めましょう。そして社会人として コスにじゅういちの社員としての道徳、倫理を身につけてください。たとえ仕事を確実にこなしたとしても、社会人として守るべきものを遵守しなければ、企業からは評価されません。

また、チャレンジ精神を持ち様々なことに挑戦して失敗してください。そして同じ失敗をしないためにはどうすればよいか考えて下さい。それを繰り返すことによって人は成長していきます。もちろん経験を重ねることで失敗は減っていきますが、逆に周りの目が厳しくなり失敗が許されなくなりますので、失敗するなら若いうちだと思います。

さて、これから皆さんは社内で様々なことを経験すると思います。それが皆さんにとって有益な事もたくさんあると思いますが、なかには不利益で困難なこともあるでしょう。その時は一人で抱え込まず、職場の上司や同僚、家族に助けを求めてください。　周りから色々な智恵や知識が集まれば、一人では解決が不可能に思えるような問題も乗り越えられます。そして、問題を乗り越えることができたという経験が人生の糧となっていきます。

皆さんの成長が会社の成長に繋がっていくことを常日頃から意識して、コスにじゅういちの社訓でもある「和」の精神のもと、誇れる会社を目指して共に頑張っていきましょう。

皆さんの将来に期待しています。

株式会社コスにじゅういち
代表取締役社長　近藤　基起